Опытные юристы по трудовым спорам

      Правовые отношения между работником и работодателем, регулируемые трудовым законодательством, характеризуются как отношения власти и подчинения. Однако данный факт не лишает работника прав, которые могут быть нарушены работодателем. Тем не менее, зависимое положение работника и недостаточное знание механизма защиты своих прав лишают его реальной возможности эффективно отстаивать свои законные интересы, даже в случаях нарушения закона работодателем.
  Имея большой опыт в разрешении трудовых споров, юристы компании «ЗАКОНДЛЯВСЕХ.РФ» готовы защитить Ваши права, предусмотренные трудовым законодательством, как в досудебном, так и в судебном порядке. Мы готовы предложить Вам правовую помощь по широкому кругу дел – от нарушений по выплате заработной платы до незаконного увольнения. Перечень услуг при возникновении трудовых споров:

• юридическая консультация;

• экспертиза трудового договора на предмет его соответствия трудовому законодательству;

• составление и направление претензии работодателю;

• составление и направление искового заявления работодателю;

• оспаривание незаконных действий работодателя, связанных с выполнением работником трудовых обязанностей;

• компенсация морального вреда, а также вреда, причиненного здоровью и имуществу работника;

• осуществление иных юридически значимых действий в интересах клиента, требующих знаний и опыта в области права и необходимых при возникновении трудовых споров.